The Top Five Things to Consider before Filing an Employee Relations Complaint
And How to File an Effective Complaint
カートのアイテムが多すぎます
ご購入は五十タイトルがカートに入っている場合のみです。
カートに追加できませんでした。
しばらく経ってから再度お試しください。
ウィッシュリストに追加できませんでした。
しばらく経ってから再度お試しください。
ほしい物リストの削除に失敗しました。
しばらく経ってから再度お試しください。
ポッドキャストのフォローに失敗しました
ポッドキャストのフォロー解除に失敗しました
聴き放題対象外タイトルです。Audible会員登録で、非会員価格の30％OFFで購入できます。
無料体験で、20万以上の対象作品が聴き放題に
アプリならオフライン再生可能
プロの声優や俳優の朗読も楽しめる
Audibleでしか聴けない本やポッドキャストも多数
無料体験終了後は月額￥1,500。いつでも退会できます。
The Top Five Things to Consider before Filing an Employee Relations Complaint
ナレーター：
Patrice Miller
-
ナレーター：
-
Patrice Miller
-
著者：
-
Patrice Miller
このコンテンツについて
This audiobook will help employees at all levels of the company understand how to file effective employee complaints and get successful results!
You will learn:
- The difference between EEO (harassment and discrimination) and Employee Relations or Non EEO
- How to file an effective complaint to get better results
- How to avoid filing ineffective complaints that may cause more harm than good
- When to use other avenues to resolve your issue before filing a formal complaint
Whether you are a leader or individual contributor in an organization, you will find these tools useful in assessing your personal situation, helping you address your employee relations concerns in the best possible manner.
©2018 Patrice Miller (P)2020 Patrice Miller