『Turning People into Teams』のカバーアート

Turning People into Teams

Habits, Rituals, and Routines That Redesign How We Work

プレビューの再生

聴き放題対象外タイトルです。Audible会員登録で、非会員価格の30%OFFで購入できます。

¥1,330で会員登録し購入
無料体験で、20万以上の対象作品が聴き放題に
アプリならオフライン再生可能
プロの声優や俳優の朗読も楽しめる
Audibleでしか聴けない本やポッドキャストも多数
無料体験終了後は月額¥1,500。いつでも退会できます。

Turning People into Teams

著者: David Sherwin, Mary Sherwin
ナレーター: Mary Sherwin
¥1,330で会員登録し購入

無料体験終了後は月額¥1,500。いつでも退会できます。

¥1,900 で購入

¥1,900 で購入

注文を確定する
下4桁がのクレジットカードで支払う
ボタンを押すと、Audibleの利用規約およびAmazonのプライバシー規約同意したものとみなされます。支払方法および返品等についてはこちら
キャンセル

このコンテンツについて

Today’s teams want more alignment among their members, better decision-making processes, and a greater sense of ownership over their work. This can be easy, even fun, if you have the right rituals.

Rituals are group activities during which people go through a series of behaviors in a specific order. They give teams the ability to create a collective point of view and reshape the processes that affect their day-to-day work. In Turning People into Teams, you’ll find dozens of practical rituals for finding a common purpose at the beginning of a project, getting unstuck when you hit bottlenecks or brick walls, and wrapping things up at the end and moving on to new teams.

Customizable for any industry, work situation, or organizational philosophy, these rituals have been used internationally by many for-profit and not-for-profit organizations. By implementing just a few of these rituals, a team can capture the strengths of each individual for incredible results, making choices together that matter.

©2018 David Sherwin and Mary Sherwin (P)2018 David Sherwin and Mary Sherwin
マネジメント 紛争解決・調停 職場文化

Turning People into Teamsに寄せられたリスナーの声

カスタマーレビュー:以下のタブを選択することで、他のサイトのレビューをご覧になれます。