• #41 Leadership-Snack: Haus der Beziehungen

  • 2024/01/10
  • 再生時間： 18 分
  • ポッドキャスト

#41 Leadership-Snack: Haus der Beziehungen

無料で聴く

ポッドキャストの詳細を見る

  • サマリー

  • CEO Coach Dorothea von Wichert-Nick über die Pflege von Gründerteams. Gründerbeziehungen stehen unter einem enormen Druck. Mit diesen 7 Prinzipien schafft ihr eine lebendige Verbundenheit, die auch größere Krisen übersteht. Im Podcast erwähnte Quellen: „50 Questions to Explore with a Potential Co-Founder”, von Gloria Lin, Mitgründerin von Siteline: https://gleaming-melody-9d3.notion.site/50-Questions-to-Explore-with-a-Potential-Co-Founder-932fa4ffeaee4f6db98b47845b56a133 Vertrauen ist machbar. Baue auf diese 6 Säulen. Vertrauen ist die Voraussetzung von High Performance. Lies hier, wie du systematisch Vertrauen aufbaust und kittest. Denn Vertrauen ist machbar: https://volate.de/vertrauen-ist-machbar-baue-auf-diese-6-saeulen/ 5 Hebel zur Prävention toxischer Konflikte. 20% deiner Zeit gehen für Konfliktlösungen drauf. Wie du sicher stellst, dass kein Konflikt toxisch wird: https://volate.de/5-hebel-zur-praevention-toxischer-konflikte/ Konfliktklärung leicht gemacht. In vier Schritten zu einer SPITZE Konfliktklärung. Wie du einen Konflikt moderierst ohne zwischen die Räder zu kommen: https://volate.de/konfliktklaerung-leicht-gemacht/ Link zum 16Personalities Test: https://www.16personalities.com/de Link zum Vergleich der Persönlichkeitsprofile: https://www.truity.com/page/personality-type-interactions-compatibility Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ hello@washeldentun.de
    続きを読む 一部表示
activate_samplebutton_t1

あらすじ・解説

CEO Coach Dorothea von Wichert-Nick über die Pflege von Gründerteams. Gründerbeziehungen stehen unter einem enormen Druck. Mit diesen 7 Prinzipien schafft ihr eine lebendige Verbundenheit, die auch größere Krisen übersteht. Im Podcast erwähnte Quellen: „50 Questions to Explore with a Potential Co-Founder”, von Gloria Lin, Mitgründerin von Siteline: https://gleaming-melody-9d3.notion.site/50-Questions-to-Explore-with-a-Potential-Co-Founder-932fa4ffeaee4f6db98b47845b56a133 Vertrauen ist machbar. Baue auf diese 6 Säulen. Vertrauen ist die Voraussetzung von High Performance. Lies hier, wie du systematisch Vertrauen aufbaust und kittest. Denn Vertrauen ist machbar: https://volate.de/vertrauen-ist-machbar-baue-auf-diese-6-saeulen/ 5 Hebel zur Prävention toxischer Konflikte. 20% deiner Zeit gehen für Konfliktlösungen drauf. Wie du sicher stellst, dass kein Konflikt toxisch wird: https://volate.de/5-hebel-zur-praevention-toxischer-konflikte/ Konfliktklärung leicht gemacht. In vier Schritten zu einer SPITZE Konfliktklärung. Wie du einen Konflikt moderierst ohne zwischen die Räder zu kommen: https://volate.de/konfliktklaerung-leicht-gemacht/ Link zum 16Personalities Test: https://www.16personalities.com/de Link zum Vergleich der Persönlichkeitsprofile: https://www.truity.com/page/personality-type-interactions-compatibility Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ hello@washeldentun.de
続きを読む 一部表示

#41 Leadership-Snack: Haus der Beziehungenに寄せられたリスナーの声

カスタマーレビュー：以下のタブを選択することで、他のサイトのレビューをご覧になれます。

Audible.co.jp

Amazon.co.jp
レビューはまだありません。