• #43 人はなぜついてくるのか?リーダーの人間力と信頼の関係

  • 2025/02/03
  • 再生時間: 25 分
  • ポッドキャスト

#43 人はなぜついてくるのか?リーダーの人間力と信頼の関係

  • サマリー

  • リーダーシップの本質は「信頼を築くこと」にあります。しかし、「信頼」とは単に約束を守ることや正直であることだけではなく、リーダーの人格全体から醸し出されるものです。本エピソードでは、リーダーに求められる「人間力」とは何か、信頼を築くための具体的な方法について深掘りします。

    本エピソードでは、以下のトピックを取り上げます:

    • 誠実さと信頼性:信頼されるリーダーが持つべき最も重要な要素とは?
    • インテグリティ(真摯さ)の本質:ドラッカーが説いた、リーダーにとって欠かせない資質とは?
    • リーダーの6つの資質:ヘンリー・クラウドの提唱する、信頼されるリーダーの特徴とは?
    • 信頼を確立する方法:実際のリーダーの成功事例や、貞観政要に学ぶ謙虚さの重要性。
    • 信頼関係と組織の成果:ビジネスライクな関係と信頼関係の違い、そして信頼がもたらす組織の力とは?

    現代のリーダーが直面する「信頼の課題」を明確にし、実践的なヒントをお届けします。リーダーとしての影響力を高め、より強いチームを作るために、ぜひ最後までお聞きください。

    📌 参考文献

    • ドラッカー『現代の経営』
    • ヘンリー・クラウド『リーダーの人間力』

    ■番組で取り上げた/参考にした書籍リスト

    ⁠⁠⁠⁠https://www.valuebooks.jp/shelf-items/folder/84676b46a574170⁠⁠⁠⁠

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あらすじ・解説

リーダーシップの本質は「信頼を築くこと」にあります。しかし、「信頼」とは単に約束を守ることや正直であることだけではなく、リーダーの人格全体から醸し出されるものです。本エピソードでは、リーダーに求められる「人間力」とは何か、信頼を築くための具体的な方法について深掘りします。

本エピソードでは、以下のトピックを取り上げます:

  • 誠実さと信頼性:信頼されるリーダーが持つべき最も重要な要素とは?
  • インテグリティ(真摯さ)の本質:ドラッカーが説いた、リーダーにとって欠かせない資質とは?
  • リーダーの6つの資質:ヘンリー・クラウドの提唱する、信頼されるリーダーの特徴とは?
  • 信頼を確立する方法:実際のリーダーの成功事例や、貞観政要に学ぶ謙虚さの重要性。
  • 信頼関係と組織の成果:ビジネスライクな関係と信頼関係の違い、そして信頼がもたらす組織の力とは?

現代のリーダーが直面する「信頼の課題」を明確にし、実践的なヒントをお届けします。リーダーとしての影響力を高め、より強いチームを作るために、ぜひ最後までお聞きください。

📌 参考文献

  • ドラッカー『現代の経営』
  • ヘンリー・クラウド『リーダーの人間力』

■番組で取り上げた/参考にした書籍リスト

⁠⁠⁠⁠https://www.valuebooks.jp/shelf-items/folder/84676b46a574170⁠⁠⁠⁠

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